Tallink Silja inleder samarbetsförhandlingar – 120 jobb är i vågskålen
Tallink Silja inleder samarbetsförhandlingar för att anpassa sin verksamhet till följderna av coronapandemin. Omkring 120 jobb är i riskzonen samtidigt som permitteringarna av hundratals löntagare fortsätter som tidigare, uppger Tallink Silja.
– Reserestriktioner som ändras hela tiden, regeringens beslut och vår hemmamarknads reaktion på restriktionerna har i praktiken stoppat fartygstrafiken, säger vd Margus Schults på Tallink Silja i ett pressmeddelande.
Samarbetsförhandlingarna börjar den 12 oktober och beräknas pågå i sex veckor. Enligt Tallink Silja kan förhandlingarna utmynna i uppsägningar, omorganiseringar, en centralisering av verksamheten till Tallink-koncernen, deltidsjobb och permitteringar.
– Vi trodde tidigare att det skulle gå att anpassa kostnaderna med hjälp av permitteringar, men det räcker inte till på lång sikt. Vi är i en djup kris och måste införa alla möjliga anpassningsåtgärder för att trygga företagets framtid, säger Schults.
Tallink Silja är en del av Tallink-Gruppen. Tallink Silja sysselsätter cirka 1 500 personer, varav 1 000 jobbar till sjöss.
Kommentarer
Alla som kommenterar ÅU:s webbartiklar förväntas göra det sakligt och under sitt eget namn. Vi godkänner inga länkar till externa webbplatser i kommentarerna. Kommentarerna modereras. Fyll i både ditt för- och efternamn, tack.