Många blir diskriminerade på jobbet – ålder vanligaste orsaken
Finländarna upplever mycket diskriminering på jobbet, informerar Företagarna i Finland. Över 1 000 finländare svarade på en enkät som Kantar gjorde på beställning av Företagarna.
Diskriminering på grund av ålder var vanligast och rapporterades av 16 procent av dem som svarade.
Näst mest rapporterades diskriminering på grund av hälsotillstånd, deltidsanställning och kön. Färre sade att de upplevt sig diskriminerade på grund av sexuell läggning eller religiös övertygelse.
”De här siffrorna visar att allt inte är i sin ordning på arbetsplatserna”, säger Mikael Pentikäinen, vd för Företagarna i Finland, i pressmeddelandet.
Den yngsta åldersgruppen, personer mellan 18 och 29, upplevde systematiskt mest diskriminering. Diskriminering var vanligast på arbetsplatser med få anställda.
Män upplevde mer diskriminering än kvinnor, vilket överraskade Företagarna.
— Skillnaderna är förvånansvärt stora. Det här väcker frågor, säger Pentikäinen i pressmeddelandet.
Kommentarer
Alla som kommenterar ÅU:s webbartiklar förväntas göra det sakligt och under sitt eget namn. Vi godkänner inga länkar till externa webbplatser i kommentarerna. Kommentarerna modereras. Fyll i både ditt för- och efternamn, tack.