Förflytta dig till innehållet

KORRIGERAD: ÅUCS-personal får mer betalt för att jobba kvällar och nätter i sommar – kostnaden blir en dryg miljon

Arkiv/Mikael Soininen/ÅUCS
kvinnliga sjukskätare i blå kläder i sjukhuskorridor

Sjukvårdsdistriktet höjer ersättningarna för kvälls- och nattarbete under sommaren för dem som jobbar vid Åbo universitetscentralsjukhus. 

På det sättet vill styrelsen vid Egentliga Finlands sjukvårdsdistrikt trygga att det finns tillräckligt med vårdpersonal i sommar, också på vårdavdelningarna.

– Personalbristen har varit svår redan länge. Bristen på kunnig personal har tyvärr ytterligare försvårats mot sommaren.  Genom att större ersättningar hoppas vi att treskiftsarbetet blir mera attraktivt och för vår del visa hur mycket vi uppskattar det här viktiga arbetet, säger direktören för sjukvårdsdistriktet Petri Virolainen.  

Från 15 till 25 procent och från 40 till 60 procent

Ersättningen för kvällsarbete mellan klockan 18 och 22 stiger från 15 procent till 25 procent.

Ersättningen för nattarbete mellan klockan 22 och 07 stiger i de fall där den i dag är 40 procent till 60 procent.

Sjukvårdsdistriktets styrelse hoppas genom förhöjningarna att kunna rekrytera mera personal till treskiftsarbete, vilket ska underlätta dygnetruntarbetet under sommaren.

Ersättningshöjningarna för kvälls- och nattarbete gäller under tiden 13.6.–4.9.2022.

Efter det ska man se över hur sommaren har gått och vilken effekt förhöjningarna har haft med tanke på en eventuell fortsättning.  

De höjda ersättningarna kostar sammanlagt omkring 1,3 miljoner euro för sommaren.

200–400 euro för inställd semester

Styrelsen för sjukvårdsdistriktet beslöt också att en arbetstagare som ställer in sin sommarsemester på arbetsgivarens begäran under tiden 1.6.–31.8.2022 för att jobba på sin arbetsplats får en viss ersättning.

Engångsersättningen är 200 euro om den inställda semestertiden är 1–5 årssemesterdygn och 400 euro om den inställda semestertiden överskrider 5 årssemesterdygn.

Sjukvårdsdistriktets styrelse påpekar att arbetsgivaren begär att personal ska ställa in sin semester som en sista utväg under särskilt svåra personalsituationer.

Korrigering 15.6 2022 kl 11.30: ÅUCS-personal får mer betalt för att jobba kvällar och nätter i sommar, inte kvällar och helger, som det stod i en tidigare version av texten.

Dela artikeln

Kommentarer

Alla som kommenterar ÅU:s webbartiklar förväntas göra det sakligt och under sitt eget namn. Vi godkänner inga länkar till externa webbplatser i kommentarerna. Kommentarerna modereras. Fyll i både ditt för- och efternamn, tack.

Lämna en kommentar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Mera nyheter